Pada saat Anda memutuskan untuk berhenti kerja dari perusahaan tempat Anda membina karir, adalah sangat penting bagi Anda untuk minta dibuatkan surat referensi kerja yang kedepannya dapat Anda manfaatkan untuk proses memasukkan lamaran di perusahaan baru. Perusahaan manapun pastinya akan lebih tertarik dengan calon karyawan yang sudah dibekali pengalaman, kecuali yang dibutuhkan memang seorang fresh graduate.
Artikel lainnya: Contoh Surat Lamaran Lulusan SMA Sederajat
Surat referensi kerja tidak lain merupakan penjelasan mengenai kontribusi Anda diperusahaan terkait. Dan bagi Anda yang sedang membutuhkan referensi surat pengalaman kerja atau surat referensi kerja dari perusahaan, Anda dapat simak salah satu contohnya dibawah ini.
Contoh Surat Referensi Kerja Resmi
PT. USAHA APA SAJA
Home Exterior Interior Service
Jl. Kuningan No. 22 Jakarta Barat
Telp: (021) xxxx xxxx Faks: (021) xxxx xxxx
==========================
SURAT KETERANGAN PENGALAMAN KERJA
No. : 04/HRD/X/2014
Yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama :J. CANDRA
Jabatan : Pimpinan PT. USAHA APA SAJA
Menerangkan dengan sesungguhnya bahwa yang bersangkutan di bawah ini:
Nama : ALI MUCHLISIN
Alamat : Jl. Cempaka Batu No. 21 Jakarta Barat
Telah bekerja di perusahaan yang kami pimpin terhitung sejak 20 Februari 2009 sampai dengan 30 November 2014, dengan jabatan terakhir sebagai kepala bagian Personalia.
Selama menjadi karyawan kami, yang bersangkutan telah menunjukkan dedikasi dan loyalitas yang tinggi terhadap perusahaan serta tidak pernah melakukan tindakan yang merugikan perusahaan. Dalam hal ini yang bersangkutan mengundurkan diri atas keinginanannya sendiri.
Kami berterima kasih dan berharap semoga yang bersangkutan dapat lebih sukses dimasa yang akan datang.
Demikian Surat Keterangan ini dibuat agar dapat digunakan sebagaimana mestinya.
Jakarta Barat, 10 Desember 2015
tanda tangan & stempel perusahaan
J.CANDRA
Kabag HRD
Itulah contoh surat pengalaman kerja dari perusahaan yang dapat Anda jadikan sebagai bahan perbandingan. Semoga contoh surat diatas berguna.
0 comments
Post a Comment